Aż 92% osób, które zmieniły pracę w ciągu ostatnich pięciu lat, poleciłoby ten krok innym, a 84% postrzega go jako świadome zarządzanie swoją karierą – wynika z badania Pracuj.pl. Dla wielu pracowników zmiana pracodawcy nie jest dziś ryzykiem, lecz przemyślaną decyzją, która przekłada się na większe poczucie stabilności (78%), więcej czasu dla siebie i bliskich (74%) oraz niższy poziom stresu (69%). Wyniki pokazują, że mobilność zawodowa coraz częściej staje się narzędziem realnej poprawy jakości życia i budowania satysfakcjonującej ścieżki zawodowej.