RYNEK
Sonos prezentuje Sub Mini – cylindryczny subwoofer o potężnej mocy
Sonos rozszerza portfolio produktów kina domowego o nowy subwoofer Sub Mini, który zapewnia głęboki, zrównoważony bas w mniejszych pomieszczeniach. Urządzenie będzie dostępne w sprzedaży od 6 października w dwóch kolorach: matowej czerni i bieli w cenie 2399 zł.
Europejski Miesiąc Cyberbezpieczeństwa – silne hasła kluczem do skutecznej cyberochrony
W 2022 roku przypada dziesiąta rocznica ustanowienia przez Agencję Unii Europejskiej ds. Cyberbezpieczeństwa (ENISA) października jako miesiąca, w którym prowadzona jest kampania promująca cyberbezpieczeństwo. W tym roku tematy przewodnie to phishing oraz ransomware.
LG podpisuje porozumienie, aby zwiększyć bezpieczeństwo informatyczne połączonych pojazdów
Firma LG zawarła porozumienie z LG Uplus, południowokoreańskim operatorem sieci komórkowej oraz CryptoLab, południowokoreańską firmą kryptograficzną, specjalizującą się w technologii kryptografii postkwantowej (PQC – z ang. post-quantum cryptography). W ramach porozumienia te trzy firmy będą wspólnie pracować nad rozwojem technologii PQC w celu zwiększenia cyberbezpieczeństwa w branży motoryzacyjnej.
LG rozwija swoją platformę biznesową smart TV za pomocą systemu webOS Hub
Firma LG Electronics rozszerzyła swoją działalność w zakresie platform smart TV, wprowadzając ostatnio na rynek system webOS Hub, czyli ulepszoną wersję rozwiązania webOS dla partnerów zewnętrznych. Zapewni to producentom inteligentnych telewizorów więcej opcji personalizacji, a użytkownikom końcowym więcej wygody i treści.
Polski biznes myśli przyszłościowo – Stawia na chmurę i 5G
Światowa gospodarka spowalnia a wraz z nią szanse na utrzymanie wzrostu w naszej części Europy. Jednak polski sektor IT zachowuje optymizm i planuje dalszy rozwój. W jaki sposób firmy w Polsce chcą kontynuować ekspansję dzięki cyfryzacji?
Najtańsza na rynku oferta dla firm w Play – internet światłowodowy i 2 karty SIM już za 60 zł
Od 6 października 2022 roku Play wprowadza specjalną ofertę dla klientów biznesowych. Nowe rozwiązanie skierowane jest do firm, które potrzebują niezawodnych narzędzi do pracy, atrakcyjnej oferty i dostępu do sieci. To najkorzystniejsza cenowo na rynku propozycja dla biznesu dla tych, którzy zdecydują się przenieść swoja firmę do Play.
Huawei i Dronetech nawiązują współpracę, aby wspomóc zrównoważone rolnictwo w Austrii
Huawei i Dronetech, największy austriacki dostawca usług dronowych, przedstawili nowe aplikacje w efekcie współpracy w zakresie inteligentnego rolnictwa i technologii 5G.
Podstawowy poziom cyberdojrzałości w transporcie
Poziom cyberbezpieczeństwa w sektorze transportu wzrósł znacząco w ostatnich latach, zwłaszcza dzięki wdrożeniu ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa. Wszystkie badane podmioty zapewniają ochronę przed cyberatakami na co najmniej podstawowym poziomie – wynika z raportu Dojrzałość w obszarze cyberbezpieczeństwa sektora transportu w Polsce, przygotowanego przez EY Polska, Ministerstwo Infrastruktury i Państwowy Instytut Badawczy NASK.
Grupa Żabka poszukuje startupów, których celem jest wywarcie pozytywnego wpływu na na otoczenie
Grupa Żabka wspólnie z Kozminski Business Hub – organizacją zajmującą się poszukiwaniem i wspieraniem startupów przy Akademii Leona Koźmińskiego – uruchamia drugą edycję programu akceleracyjnego. Startup Impact Program skierowany jest do młodych przedsiębiorstw, których celem jest wywarcie pozytywnego wpływu na otoczenie, czyli działających na rzecz ekologii, zdrowia czy przedsiębiorczości.
75% polskich firm elektryfikuje flotę, aby ograniczyć koszty paliwa
Według danych Iron Mountain koszt przejechania jednego kilometra przez samochód elektryczny jest aż o 47% niższy niż w przypadku modelu zasilanego silnikiem spalinowym. Biznes bez wątpienia dostrzega dziś korzyści ekonomiczne związane z elektryfikacją firmowych pojazdów. Nawet 75% polskich przedsiębiorstw decyduje się na wdrożenie alternatywnych napędów, aby ograniczyć wydatki na paliwo.
Różne oblicza phishingu, czyli jak przestępcy próbują nas oszukać
Cyberprzestępcy w celu kradzieży danych ciągle chętnie sięgają po metody socjotechniczne, przynoszące im znaczne zyski. Często podszywają się pod popularnych nadawców, jak różnego rodzaju firmy i instytucje. Wykorzystują także aktualne wydarzenia i trendy, aby zwiększyć prawdopodobieństwo odniesienia sukcesu, a więc pozyskania danych lub pieniędzy.
Nowa kamera Logitech Sight AI sprawia, że spotkania hybrydowe są bardziej atrakcyjne dla zdalnych uczestników
Firma Logitech zaprezentowała dziś Logitech Sight, kamerę opartą na sztucznej inteligencji, która współpracuje z wideobarami Rally Bar lub Rally Bar Mini. Zamontowana na blacie stołu kamera Sight w inteligentny sposób uchwyci każdą perspektywę uczestników spotkania i umożliwi obserwację rozmowy nawet w trakcie poruszania się przez nich po sali konferencyjnej.
Nowe gry mobilne na Netflix już w październiku
Świat gier mobilnych zapewnia nieograniczone możliwości rozrywki, a użytkownicy serwisu Netflix mają dostęp do poszerzającego się katalogu, w którym znajdą m.in. nowości „Nailed
![Według danych z raportu Economist Impact i Iron Mountain blisko 82% specjalistów HR ma świadomość, że wypracowanie odporności organizacyjnej wymaga ścisłej współpracy międzydziałowej. Obserwowalne w czasie pandemii korzyści dla polityki personalnej dodatkowo zwiększyły otwartość na wspólne działania pracowników działów kadrowo-płacowych. Jednak wciąż ostrożnie podchodzą do outsourcingu, który wymaga przekazania zasobów poza firmowe struktury. Choć trend na digitalizację HR rozwija się stopniowo od niespełna 4 lat, prawdziwy boom dopiero przed nami. Komentarz ekspercki Moniki Kobylińskiej, Business Development Executive w Iron Mountain Polska. Według badań zrealizowanych przez Economist Impact na zlecenie Iron Mountain nawet 82% specjalistów HR dostrzega obecnie konieczność współpracy międzydziałowej w celu efektywnej budowy odporności biznesowej w całej organizacji. Bez wątpienia na większą otwartość wobec wspólnych inicjatyw w ramach firmowych struktur miał wpływ okres pandemii, przed którym zainteresowanie takimi działaniami deklarowało zaledwie 46% pracowników obszarów kadrowo-płacowych[1]. Utrzymanie ciągłości funkcjonowania w czasach coraz częstszych, niespodziewanych zakłóceń stało się nadrzędnym priorytetem organizacji i z pewnością w najbliższych latach nim pozostanie. Działy HR mają świadomość swojej roli w kształtowaniu tzw. business resilience. W minionych miesiącach specjaliści mieli okazję dostrzec je na własne oczy, a dziś dodatkowo potwierdzają je wyniki badań rynkowych. Dane z raportu Economist Impact udowadniają istnienie silnej korelacji między elastycznością biznesu a kluczowymi wskaźnikami efektywności operacyjnej, również w zakresie kadrowo-płacowym. Blisko 42% przedsiębiorstw deklarujących pełną gotowość na niespodziewane zdarzenia warunkujące sposób funkcjonowania firmy skutecznie dba o pozytywne doświadczenia pracowników, a 33% odnotowuje lepszą efektywność w zarządzaniu talentami. W przypadku organizacji, które zbagatelizowały kwestię odporności, odsetki są istotnie niższe i wynoszą analogicznie 29 i 10%. Choć obserwujemy aktualnie zdecydowanie większą otwartość działów HR, uchodzących dotychczas za stosunkowo hermetyczne, na różnorodne działania wewnątrz organizacji, a także dojrzałość technologiczną, w mojej opinii wciąż powszechne są ich obawy wobec outsourcingu. Niechęć do przekazania dokumentów personalnych zewnętrznym podmiotom oraz pozorna utrata kontroli nad zasobami stanowią najczęstszą barierę przed wdrożeniem e-teczki pracowniczej. Uważam, że wynika ona przede wszystkim z obowiązujących przez wiele lat przepisów, które wymagały od biznesu przechowywania dokumentów pracowniczych w formie papierowej oraz prowadzenia fizycznych archiwów, do czego trwale przyzwyczaiły się działy kadrowo-płacowe. Korzyści z digitalizacji teczek pracowniczych są niekwestionowane, a w czasie pandemii, która zmusiła nas do nagłego przeniesienia życia zawodowego do własnych domów, dodatkowo zyskały na znaczeniu. Są to m.in. nieograniczony dostęp do zasobów z dowolnej lokalizacji, wyłącznie dla uprawnionych osób, skrócenie czasu na odnalezienie konkretnego dokumentu do zaledwie kilkunastu sekund, optymalizacja kosztów związanych z utrzymaniem archiwum, a przede wszystkim możliwość oddania żmudnych obowiązków „w ręce technologii” na rzecz zadań strategicznych. Należy mieć przy tym świadomość, że pracodawcy mają możliwość prowadzenia teczek personalnych wyłącznie w postaci elektronicznej dopiero od początku 2019 r., kiedy to weszły w życie przepisy w ramach rozporządzenia ministra rodziny, pracy i polityki społecznej w sprawie dokumentacji pracowniczej. Wówczas w praktyce rozpoczął się trend na digitalizację HR, który stopniowo rozwija się do dziś. Warto jednak zaznaczyć, że transformacja, przede wszystkim w obszarze świadomości i postaw pracowników, zachodzi powoli, a przez niespełna 4 lata nie miała szansy w pełni rozwinąć skrzydeł. Jestem przekonana, że prawdziwie lawinowy wzrost zainteresowania cyfryzacją teczek personalnych dopiero przed nami. Konsekwentne edukowanie biznesu to czasochłonny proces, który przy odpowiednim zaangażowaniu w długoterminowej perspektywie daje gwarancję efektów. Blisko 54% specjalistów HR uważa, że to ich działy odpowiadają za stworzenie procedur i norm, które kształtują kulturę w całej organizacji[2]. W pełni się zgadzam się z tą opinią, dlatego też dostrzegam ogromny potencjał w przyspieszeniu cyfrowej transformacji w Polsce, koncentrując działania promujące innowacyjność w obszarze personalnym. Ponad 80% pracowników działów kadrowo-płacowych deklaruje chęć poznawania nowych technologii, aby wdrożyć je do codziennej pracy, przez co nie mam wątpliwości, że inicjatywy edukacyjne trafiają na bardzo podatny grunt[3].](https://www.telix.pl/wp-content/uploads/2022/10/Снимок-экрана-2022-10-05-в-09.49.52-400x262.png)
82% specjalistów HR jest otwartych na współpracę z innymi działami
Według danych z raportu Economist Impact i Iron Mountain blisko 82% specjalistów HR ma świadomość, że wypracowanie odporności organizacyjnej wymaga ścisłej współpracy międzydziałowej.
Play drugim największym płatnikiem podatku CIT wśród indywidualnych firm w Polsce
P4, operator sieci Play, wpłacił do budżetu państwa ponad 1,4 mld złotych z tytułu podatku CIT za 2021 rok. Według zestawienia dużych podatników podatku CIT przygotowanego przez Ministerstwo Finansów, jest to druga co do wielkości wpłata wśród wszystkich firm indywidualnych w Polsce.
Visa uruchamia program grantowy She’s Next, aby wspierać firmy prowadzone przez kobiety
Visa uruchamia w Polsce swój globalny program She's Next, wspierający małe firmy prowadzone przez kobiety. Realizowany we współpracy z IFundWomen umożliwia polskim przedsiębiorczyniom i uchodźczyniom, które przebywają legalnie w Polsce, ubieganie się o jeden z pięciu grantów w wysokości 20 000 zł.
Aplikacja Twitch dla telewizorów Samsung Smart TV
Od teraz na telewizorach Samsung Smart TV można zainstalować odnowioną i popularną aplikację do strumieniowego przesyłania materiałów video. Twitch jest już dostępny na wszystkich telewizorach Samsung Smart TV z lat 2018-2022.
Panoramiczna minikamera kopułkowa dla zastosowań transportowych od Axis
Axis Communications prezentuje kamerę AXIS M3057-PLR Mk II o rozdzielczości 6 MP zaprojektowaną do prowadzenia dozoru pokładowego. Ta kompaktowa, łatwa w instalacji kamera oferuje pełny obraz w promieniu 180° lub 360° niezależnie od warunków oświetleniowych.
Nowa funkcja, która pozwala bardziej spersonalizować rozgrywkę w grach mobilnych Netflix
"Spersonalizowane rekomendacje to jedna z pięciu najbardziej cenionych funkcji Netflix. Trudno się temu dziwić, biorąc pod uwagę, jak szeroki wybór świetnych filmów, seriali i programów oferujemy. A jako że cały czas rozszerzamy też nasz katalog gier mobilnych, aby uwzględnić w nim więcej gatunków i kategorii, zaczęliśmy się zastanawiać, jak ułatwić życie także graczom"
Firmy szukają pracowników z niestandardowymi umiejętnościami lingwistycznymi
W branżach IT, marketingu oraz finansów aż 82% pracodawców wymagało znajomości co najmniej jednego języka obcego, przy czym w 96% przypadków był to język angielski. Rynki finansowe poszukują znających węgierski, a w branży handlowej czeski.
Martin Mellor uhonorowany tytułem „Lidera Polskiej Teleinformatyki”
Martin Mellor został nagrodzony przez Kapitułę nagrody Złotego Cyborga działającej pod patronatem Sekcji Telekomunikacji Komitetu Elektroniki i Telekomunikacji Polskiej Akademii Nauk tytułem Lidera
PureCity wybiera lokalizacje dla sieci miejskich elektrostacji
PureCity realizuje wizje lokalne w ponad 200 miejscach w całej Polsce i wybiera lokalizacje pierwszych nośników sieci cyfrowej reklamy zewnętrznej dedykowanej markom stawiającym na realizację celów ESG. Spółka, która w połowie września podpisała umowy partnerskie z Elocity oraz stacjeladowania.com dynamicznie realizuje plan uruchomienia pierwszych 50 stacji do końca stycznia 2023 roku.
Ekosystem pożyczkowy w relacji do e-commerce
Sektor consumer finance w ujęciu tradycyjnym jest postrzegany jako jeden z kluczowych elementów działalności bankowej. W sytuacji, gdy firmy pożyczkowe znalazły swoje miejsce na mocno zagęszczonym rynku, przyszłość całej branży opiera się na innowacyjnych technologiach, e-commerce oraz kooperacji z zaawansowanymi FinTechami.
HP zmienia reguły tradycyjnej produkcji część metalowych 3D z nowym urządzeniem Metal Jet S100
Podczas 2022 International Manufacturing Technology Show (IMTS), HP Inc. ogłosiło dostępność rozwiązania Metal Jet S100. Wspierając tworzenie innowacyjnych projektów i produktów oraz drukując cyfrowo na masową skalę części wysokiej jakości, rozwiązanie HP Metal Jet S100 pomaga skalować masową produkcję części metalowych w 3D.
FORUM TELEKOMUNIKACYJNE
Sekcje Forum
Zapisz się do Newslettera
[newsletter_signup_form id=1]