Sztuczna inteligencja może być wykorzystywana zarówno do cyberataków, jak i obrony przed nimi. Z badania EY – Jak polskie firmy wdrażają AI – wynika, że niemal wszyscy respondenci (92%) analizują aspekt cyberbezpieczeństwa przy wdrażaniu tego narzędzia.
HPE rozszerza swoją ofertę natywnych rozwiązań AI, umożliwiają szybsze trenowanie, dostrajanie i wnioskowanie za pomocą modeli sztucznej inteligencji.
Grupa Badawcza SoDA AI Research Group zaprezentowała raport pt. „Współpraca Człowieka z AI: Perspektywy dla polskiego sektora publicznego”. Ponad 200 stronicowa publikacja, która została opracowana przez ponad 20 autorów z 12 firm członkowskich SoDA – organizacji zrzeszającej firmy z polskiego sektora nowych technologii.
Rekruterzy i rekruterki najczęściej korzystają z AI do pisania wiadomości mailowych i sms-ów, do wstępnej selekcji kandydatów i kandydatek używa jej tylko 7 proc., jak wynika z najnowszego raportu No Fluff Jobs. Prawie 40 proc. badanych przyznaje, że...
Panasonic nawiązuje współpracę z wiodącym analitykiem danych handlowych ADEAL Systems, wykorzystując sztuczną inteligencję do tworzenia cyfrowej sygnalizacji w swoim innowacyjnym Centrum Doświadczeń Klienta (CXC)
Sztuczna inteligencja (AI) to początek nowej epoki w handlu, a nowe usługi doradcze Visa mają potencjał, by pobudzić innowacje i pomóc klientom w rozwoju ich biznesu.
6 proc. Polaków co najmniej raz spotkało się z takim incydentem w 2022 roku, a najczęściej zgłaszanym rodzajem przestępstwa był phishing. Rozpowszechnienie ataków doprowadziło do tego, że niemal 80 proc. badanych zwiększyło swoją czujność podczas dokonywania transakcji internetowych.
Branża sztucznej inteligencji, jak cały sektor IT, jest zdominowana przez mężczyzn. Odsetek kobiet pracujących obecnie w AI wynosi około 30% - to tylko 4% więcej niż w 2016 roku. Eksperci i ekspertki przekonują, że ten brak równowagi płciowej może...
Lenovo zaprezentowało następną generację możliwości sztucznej inteligencji w zakresie tworzenia inkluzywnych ofert i rozwiązań dostosowanych do potrzeb użytkowników indywidualnych i organizacji każdej wielkości.
Choć automatyzacja działań oraz sztuczna inteligencja wykorzystywana jest już niemal w każdej branży, 52% pracowników w Polsce nie odczuwa zmian z tym związanych. Talenty, które zauważają wpływ AI na swoją pracę, w dużej mierze obserwują zmiany i biorą pod uwagę reskilling lub upskilling.