Cyfryzacja jest nieodłącznym elementem rozwoju – wskazuje badanie Symfonii i Fundacji Digital Poland

Niemal połowa firm uważa, że cyfryzacja jest nieodłącznym elementem rozwoju – wskazuje badanie Symfonii i Fundacji Digital Poland. Mimo to potrzeby edukacyjne w tym zakresie nadal są bardzo wysokie.

Przemysł otwarty na AI: W Polsce 62% firm produkcyjnych już postawiło na tę technologię – Badanie EY

Przedsiębiorstwa zajmujące się produkcją przemysłową coraz odważniej implementują sztuczną inteligencję, aby wykorzystać jej transformacyjny potencjał. Z badania EY – CEO Outlook Survey – wynika, że 45% CEO z branży produkcyjnej uważa tę technologię za siłę napędową, która może mieć pozytywny wpływ na wydajność biznesową i innowacje

Mastercard i Nexi łączą siły, aby rozwijać otwartą bankowość w Europie

Nexi, wiodąca europejska firma z sektora PayTech, wybrała Mastercard na swojego strategicznego partnera do obsługi płatności opartych na otwartej bankowości w Europie. Dzięki tej współpracy rozwiązanie Mastercard Open Banking ułatwi płatności w e-commerce wykorzystując bramki płatnicze Nexi, z których korzystają sprzedawcy w całej Europie.

58% więcej studentek na kierunkach informatycznych niż 10 lat temu

W 2023 r. odsetek kobiet pracujących w segmencie IT wzrósł do 18% z poziomu wynoszącego 14% rok wcześniej. Pozytywny trend zauważalny jest także na uczelniach wyższych – kierunki informatyczne cieszą się coraz większym zainteresowaniem kandydatek płci żeńskiej.

By |2024-03-11T21:13:03+01:0012 marca 2024 12:00|Kategorie: Inne, Internet, Newsy, Opinie ekspertów, Praca, Raporty i prezentacje, Rynek|Tagi: , , |0 komentarzy

Kobiety w męskim sektorze: jak Amazon zmienia branżę technologiczną?

Jak wynika z badania „Reskilling oczami Polaków” zrealizowanego przez szkołę kompetencji cyfrowych Future Collars przy współpracy z Amazon, aż 60 proc. kobiet coraz częściej rozważa podjęcie nowej ścieżki zawodowej, a rozwój technologii sprzyja tym zmianom.

By |2024-03-10T23:30:59+01:0011 marca 2024 13:30|Kategorie: Newsy, Praca, Raporty i prezentacje, Rynek, Wydarzenia|Tagi: , , , |0 komentarzy

Aż ⅓ kobiet pracujących w IT jest przekonanych, że zarabia mniej niż mężczyźni na tych samych stanowiskach – Raport No Fluff Jobs „Kobiety w IT 2024”

Blisko trzykrotnie więcej specjalistek niż specjalistów IT uważa, że kobietom trudniej jest rozpocząć karierę w tej branży. Tylko 60 proc. specjalistek nie spotkało się ze zniechęcaniem do kariery w IT (w porównaniu do 75 proc. mężczyzn), a demotywujące stwierdzenia najczęściej padały z ust ich własnych mam.

Mimo ich małego doświadczenia na wymagającym rynku pracy nie brakuje ofert dla młodych – Tylko gdzie ich szukać?

Ponad połowa respondentów badania Pracuj.pl w wieku 18-24 lata (56%) oraz więcej niż połowa osób z przedziału wiekowego 25-34 lata (54%) deklaruje, że szuka obecnie pracy lub planuje w najbliższym czasie zmienić obecną. Część z tych osób ma już za sobą pierwsze doświadczenia, a część dopiero wchodzi na rynek pracy.

Przejdź do góry