Jesteś tutaj:-Tag: Wynagrodzenia

Zarobki seniorów IT o 1/5 w górę do 25 tys. zł netto, midzi mogą liczyć na kwoty do 20,2 tys. zł netto. Większe wynagrodzenia w 2022 i coraz więcej ogłoszeń o pracę w branży – Raport No Fluff Jobs za miniony rok

Mediany oferowanych wynagrodzeń w branży IT w ogłoszeniach na poziomie senior w 2022 roku oscylowały w przedziale od 18 do 25 tys. złotych netto, a na poziomie mid od 14 do 20,2 tys. złotych netto. Natomiast juniorzy mogli zarobić od 6 do 9,5 tys. złotych netto. No Fluff Jobs podsumowuje miniony rok.

Autor |2023-01-12T10:40:00+01:0012 stycznia 2023 10:00|Kategorie: Finanse, Newsy, Płatności, Praca, Raporty i prezentacje, Rynek|Tagi: , , , , , , |0 komentarzy
Czytaj dalej

Jawne wynagrodzenia w ofertach pracy są ważne dla 93% Polaków – Nowe dane No Fluff Jobs

No Fluff Jobs, serwis z ofertami pracy dla IT ruszył z kampanią społeczną „Szanuj siebie”, która ma zwrócić uwagę na nieprzejrzyste procesy rekrutacyjne. Na potrzeby tego działania firma zleciła badanie MASMI Poland, z którego między innymi wynika, że jawne wynagrodzenia w ofertach pracy są ważne dla blisko 93% Polek i Polaków. Większość z nas zgadza się również ze stwierdzeniem, że kobiety zarabiają mniej od mężczyzn.

Autor |2022-09-23T10:15:57+02:0023 września 2022 10:00|Kategorie: Finanse, Newsy, Opinie ekspertów, Płatności, Praca, Raporty i prezentacje, Rynek|Tagi: , , , , |0 komentarzy
Czytaj dalej

Zarobki juniorów w IT w 2021 – nawet do 8400 zł netto na umowie B2B

Wynagrodzenia w sektorze IT sukcesywnie rosną, choć, jak wynika z najnowszego badania No Fluff Jobs „Junior Candidate Experience 2021”, na stanowiskach juniorskich, czyli początkujących w IT, odnotowały one jedynie niewielki wzrost. Wynagrodzenia, w zależności od rodzaju umowy, wyniosły od 5000 do 8400 zł. Największy odsetek stawiających swoje pierwsze kroki branży (15 proc.), pracuje w technologiach frontendowych.

Autor |2021-07-08T14:15:55+02:008 lipca 2021 16:00|Kategorie: Newsy, Opinie ekspertów, Praca, Raporty i prezentacje, Rynek|Tagi: , , , , , , , |0 komentarzy
Czytaj dalej